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您當前的位置:首頁 > 新聞 > 陜西新聞 石泉縣“人才新政”為發展加力
2010-07-13 02:04:59來源：
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  本報訊 近日，石泉縣出臺“人才興縣”系列舉措，著力解決人才培養、引進、使用方面的突出問題，為率先突破發展提供人才保證。
    該縣通過組建政府決策專家團隊、招募農村基層志愿者、建立人才租賃和派遣制度、引導石泉籍人才智力回歸等方式，有效解決人才缺乏問題。
    同時，他們通過開展大規模培訓干部、實施干部學歷提升工程、“合同培養”模式培育緊缺人才等方法，提升人才隊伍素質和質量。
    該縣采取重實績、重基層、重品德、重能力的用人導向，推行領導職數空崗預告、科級領導干部差額提名、差額推薦、差額考察、差額票決、公推公選后備干部和股室負責人競爭上崗等競爭性選拔干部制度，健全干部考核評價機制。積極穩妥地推進事業單位人事制度改革，推行人員聘用制度和崗位管理制度。規范村干部選拔使用辦法，大膽選拔使用農村實用人才、創業能人、退伍軍人，實現能人“治村”。推行科技特派員制度，選派其到蠶桑基地、農業科技示范帶、工業園區進行對口支援服務或開展科技承包。
    采取逐步完善人才獎勵制度、建立人才保障機制、人才流動機制。優化配置用人單位和人才，做到雙向選擇的同時，鼓勵各類人才流向非公有制企業，允許專業技術人員、科技人員在完成本職工作并不損害所在單位合法權益的前提下，到其他單位兼職或創辦、領辦企業，并按工作業績領酬。 (鄭鑫文)



責任編輯：sxworker

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