跟帖評論自律管理承諾書 不良信息舉報電話：陜工網(029-87344613)延長油田公司工會
本報訊（通訊員周文華馮杰）“定期召開離退職工座談會，及時通報公司有關政策方針和發展情況，多聽取他們的意見和建議，鼓勵他們積極建言獻策，為公司的發展發揮余熱。”4月3日，延長油田公司工會副主席田建華在召開的工會工作會報告中說。
今年，該公司工會針對新形勢下面臨的新情況、新問題、新舉措，提出工會工作要以黨的十九大精神為指引，認真貫徹落實集團、油田兩級職代會精神，堅持以服務職工為中心，充分發揮工會職能作用，制定八項措施，助力油田公司低成本經營、高質量發展。
用新思想引領工會工作。要把深入學習和全面落實黨的十九大精神，作為當前和今后一個時期的首要政治任務，通過舉辦培訓班、宣講會、討論會和集中學等方式，推動工會工作創新開展；用新舉措推進民主管理。全面貫徹落實集團、油田兩級職代會精神，認真做好職代會提案征集、整理、轉辦和督促落實工作，確保職代會精神及提案落到實處；用新作為助推提質增效。通過不斷完善勞動競賽機制，廣泛開展主題鮮明、多種形式的勞動競賽活動，引導廣大職工以身邊的勞模和先進為榜樣，形成抓生產與抓競賽有機結合；用新機制保障基本權益。廣泛參與涉及職工切身利益制度的研究制定和實施管理，努力從源頭上、根本上維護職工的合法權益；用新理念激發巾幗力量。通過深入挖掘和宣傳女職工中的先進事跡，激發女職工在油田改革穩定發展中的積極作用；用新載體豐富職工文化生活。通過職工自創，各級組織引導，積極搭建職工才藝交流和展示的平臺，豐富職工業余文化生活；用新行動關愛離退職工。積極推進離退休人員社會化管理服務工作，堅持走訪慰問制度；用新作風開創工會新局面。抓好用好“講黨性、強作風、勇擔當”專題活動成效，運用“三項機制”，全面提升工會建家水平，提升隊伍素質。
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