楊波,中等身材,樸實(shí)無(wú)華的農(nóng)家子弟品格歷練了他的堅(jiān)毅和穩(wěn)練。在那個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳和幾乎與世隔絕的秦嶺之巔,他和一群年輕人與寂寞為伍,與惡劣的環(huán)境抗?fàn)帲眯娜リP(guān)懷和愛(ài)護(hù)職工,為他們排憂解難,職工們擁戴他,說(shuō)他是一個(gè)以站為家、關(guān)愛(ài)職工的好帶頭人。他,就是漢中公路管理局秦嶺收費(fèi)站站長(zhǎng)楊波。
2005年,楊波被組織調(diào)任秦嶺收費(fèi)站站長(zhǎng)。工作中,他在抓好制度管人的同時(shí),注重以情感待人、以行動(dòng)育人,想職工之所想,急職工之所急。秦嶺收費(fèi)站地處秦嶺腹地的雪線之上,一年有8個(gè)多月是冬天。剛建站那會(huì),站上條件差,設(shè)施簡(jiǎn)陋,職工工作、生活經(jīng)常受到惡劣氣候環(huán)境的影響,大雪飄揚(yáng)時(shí),職工們晚上睡覺(jué)時(shí)臉上要蓋著枕巾,一夜醒來(lái)后,衣被上總會(huì)覆蓋一層厚厚的積雪。同時(shí),站上遠(yuǎn)離城鎮(zhèn),人跡罕至,遇到冬天大雪封山,零下30多度的嚴(yán)寒幾乎使站上成了孤島,十幾天難見(jiàn)到人煙。至于業(yè)余文化生活更是單調(diào)枯燥,沒(méi)有電視,沒(méi)有水,沒(méi)有澡堂洗澡,糧食和蔬菜還要到30多公里外的縣城去買。面對(duì)這種嚴(yán)酷的工作環(huán)境和惡劣的生活條件,他和職工們與惡劣的大自然展開(kāi)了奮力的抗?fàn)帯U旧檄h(huán)境差,他們自己動(dòng)手,在院子里修建了花園,栽上了冬青、松樹(shù)和耐寒的花草,把收費(fèi)站單調(diào)的院落裝扮的綠草如茵,花團(tuán)錦簇;吃菜難,吃水難,職工們就一起動(dòng)手,利用業(yè)余時(shí)間平整出了菜地,修建了飲水凈化池,不但降低了生活成本,還吃上了時(shí)令的新鮮蔬菜。為了把收費(fèi)站建的更加美好,在上級(jí)的幫助支持下,他多方籌集資金,從根本上改善單位的工作和生活條件,先后為職工宿舍加裝了雙層窗,處理了宿辦樓頂漏水問(wèn)題,粉刷了室內(nèi)外墻壁,使職工不在為 “外面大雪紛飛,屋內(nèi)雪花飄揚(yáng)”而發(fā)愁。站上修建了小浴池,解決了職工洗澡難的問(wèn)題。購(gòu)置了大型健身器械,建成了職工健身房,并為每個(gè)職工宿舍安裝了衛(wèi)星電視,接入了互連網(wǎng),豐富職工的業(yè)余文化生活,解決了職工在實(shí)際工作中遇到的困難和問(wèn)題,把秦嶺之巔的收費(fèi)站建成了栓心留人的溫馨家園。職工們?cè)诠ぷ魃钪杏龅嚼щy和問(wèn)題,他總是像兄長(zhǎng)一樣去關(guān)懷和幫助,千方百計(jì)的予以幫助解決,給職工送去組織和大家庭的溫暖,僅去年一年的時(shí)間,站上就先后走訪了29個(gè)職工家庭,及時(shí)解決了職工的一些實(shí)際的困難和問(wèn)題,也為職工解除了后顧之憂。職工們由衷地說(shuō): “領(lǐng)導(dǎo)這樣關(guān)心愛(ài)護(hù)我們,我們能不為這個(gè)集體而拼搏嗎!”。在他的帶領(lǐng)下,秦嶺收費(fèi)站的工作可謂芝麻開(kāi)花節(jié)節(jié)高,先后被省交通廳和所在市縣評(píng)為 “收費(fèi)公路管理規(guī)范化優(yōu)秀單位”, “省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”,“縣級(jí)文明標(biāo)兵單位”, “市級(jí)巾幗文明示范崗”、 “市級(jí)青年文明號(hào)標(biāo)兵”等,他個(gè)人也先后被選為佛坪縣政協(xié)委員、 “優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和局里的“先進(jìn)個(gè)人”。
(徐立生 白星鑄)
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