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本報訊 近日，筆者走訪我省10個地市的人社局、人才市場和一些企業，繪制出一份“全省用工地圖”。及時有效的用工信息和行業狀況，或許對您找工作有幫助。
    從全省范圍總的來說（據陜西省職介中心調查顯示），今年陜西省缺工崗位主要集中在制造業、批發和零售業、住宿和餐飲業、交通運輸倉儲和郵政業、租賃和商務服務業五大行業。其中，制造業缺工所占比例一直居高不下，預計隨著我省經濟快速發展和中東部地區產業轉移的加速，這一趨勢還將加劇。
    寶雞當地技工很搶手寶雞市日前舉行了首場招聘洽談會，與去年同期相比，餐飲服務業用工需求量有所下降，機械加工業、商貿服務業用人需求則明顯增加。尤其是“寶雞技工”很搶手，吸引外地一些企業前去搶人才。另據了解，2月下旬至3月18日，寶雞將舉行19場大型招聘會，1200家單位提供3萬個崗位，期間3月1日在行政中心召開主要面向大學生的招聘會，行政、管理方面的崗位需求量大。此外，機械加工中的熟練工較為緊缺，工資2000元左右，高級工3000—4000元。
    榆林純手工加工行業難招人榆林市將在2月28日、3月10日舉行勞動力型招聘會，3月24日舉行人才型招聘會。據介紹，近期招聘會有130家招聘單位提供8000個供職崗位。節后，服務員、業務員、技術行業（如污水處理、環境工程）及高級管理人才，還有某些汽車品牌4S店的部分崗位，都出現難招到人的現象。作為資源能源大市，能源類、礦材類行業一直是熱門行業，工資待遇較其它行業更好一些。今年招聘會上提供的崗位，月薪上漲 100-150元。
    延安服務員水電工很緊缺節后，延安市不少餐飲單位為招工難所困擾，月薪1500元難招服務員。據了解，主要原因一方面是不少單位“拖延”員工的試用期，員工另找出路，另一方面節后是餐飲業招聘服務員的高峰期，大部分適合當服務員的女青年想到外地打工。此外，水電工、電焊工也很緊缺，薪金3000元左右。面向大學生的崗位，主要是計算機專業比較緊缺，月薪2000元左右。近期將舉辦招聘會，之后從3月17日開始，每月17日都舉行招聘會。
    渭南近期有7場大型招聘會渭南“春風行動”節后首場招聘會日前舉行，需求較大的主要有醫護類、教育類和市場營銷類專業。近期，渭南有7場大型招聘會。2月28日：用工招聘洽談會；3月7日：農民工專場招聘會；3月14日：農民工專場招聘會，以上均在渭南市人力資源市場大廳舉行。此外，在臨渭區人力資源市場還舉行：2月26日：春風行動啟動儀式及春季用工招聘會；3月5日：農民工專場招聘會；3月12日：大中專學生專場招聘會；3月19日：下崗失業人員專場招聘會。
    銅川餐飲酒店業用人需求量大即日起至3月中旬，銅川舉行10多場招聘會，100家企業提供大約3000個崗位。2月26日：印臺區紅土街道；3月1日：新區正陽國際家居廣場；3月10日：新區市勞動力市場；3月13日：耀州區永安廣場，王益區黃堡街道廣場，以及新區陽光廣場。服務行業如餐飲企業、酒店、服裝業用人需求量大，月薪1000-2000元，此外技術工人也十分緊缺。（下轉二版）
（上接一版）
    咸陽會計、銷售最緊缺目前企業急缺會計、銷售等人員，工資1500-2000元，普工、技術工等并不緊缺。即日起至3月中旬，咸陽要舉辦5場專場招聘會，有上百家企業前來招聘。
    楊凌高級人才最緊缺3月10日舉辦招聘會，將提供1000多個崗位，主要側重于普工、庫管、技術工人，普工的工資一般在1700—2000元。高級人才比較緊缺，如會計，經驗在5年以上，有中級職稱，工資2000—3000元，如工程管理監理，有5年以上工作經驗，月薪3000多元。普工、保潔、保安、比較好招，主要面向退休人員。商洛年輕人外出打工低端產業缺人節后，商洛“招工難”凸顯，特別是低端產業人員緊缺，比如招服務員、洗碗工、普工等。一些企業難招到人，將招聘廣告做到了農村，在人流密集處打上橫幅、電線桿上貼招聘啟事。在月薪方面有了提高，領班工資在2000元左右，服務員在1800元左右，保潔員1500元。商洛已于昨日啟動“春風行動”招聘會。
    安康送崗位送技能有組織地進行勞務輸出以“送崗位、送技能、送服務”為主題的“春風行動”招聘洽談已啟動，將在安康十縣區全面鋪開。近期分別在城關、茅坪、西營、倉上、冷水舉辦五場招聘洽談會。來自浙江寧波、湖北十堰等27余家外省企業，市縣本地8家，涉及服裝加工、機械加工、日用品生產、電子裝配、餐飲服務、酒店服務等多個行業，可提供就業崗位6000多個。此外，安康比較緊缺的崗位是建筑、會計行業，試用期3個月，月薪700元，轉正后1000—1500元。
    漢中找服務業工作比較容易3月9日，舉行主要面向大學生求職者的招聘會，有60家單位提供2000個崗位，在人才交流服務中心舉行。2月26日、3月10日，面向農民工等求職群體舉行招聘會。節后，服務行業崗位比較缺人，工資1000—2000元。今年相比去年來說，工資大約上漲10%左右。（姬娜）