百事通先生:
在最近的工會換屆改選中,我被大伙選為公司分廠工會主席,對工會的許多知識還很缺乏。請問:企業事業單位的工會與單位的關系是怎樣的?
西安 馮偉
馮偉同志:
根據《工會法》和有關法律、法規和政策規定,企業、事業單位應當支持工會依法開展工作,工會應當支持企業、事業單位依法行使經營管理權。企業、事業單位研究經營管理和發展的重大方針、規劃、決策以及企業改制、投資、改造、內部制度建設等方面的問題均應聽取工會的意見;企業、事業單位召開討論有關工資福利、勞動安全衛生、社會保險等涉及職工切身利益的會議,都必須有工會代表參加,聽取工會和職工的意見,確保單位的重大決策能夠符合職工的利益。基層企業、事業單位和工會要建立平等協商和集體合同制度、以協調勞動關系,充分調動廣大職工群眾的積極性,更好地促進企業、事業單位的發展。
■百事通